מחקרים מראים שארגונים בריאים מצטיינים בשלושה תחומים: משיכת ופיתוח האנשים שלהם, השקעה ביכולות הנכונות למטרותיהם ועיצוב הארגונים שלהם למהירות וחדשנות. שוחחנו עם שני מובילי תרגול האנשים והביצועים הארגוניים של מקינזי, מייקל פארק ודנה מאור, על מה שהם שומעים מלקוחות וכיצד מצליחים לשמור את העובדים ולסייע להם להתפתח
שתף:
אי-עמידה בפרעון ההלוואה או בהחזר האשראי עלול לגרור חיוב בריבית פיגורים והליכי הוצאה לפועל.
החברה בעלת רישיון מספר 60293 למתן שירותי אשראי (מורחב), מרשות שוק ההון ביטוח וחיסכון.